Présentation du service communication :

Le service communication est rattaché directement au Directeur de l’EPSM de la Marne. Il est composé d’une responsable de la communication et de la culture. Dans le cadre du développement de la communication au sein de l’établissement, il veut s’étoffer.

Les moyens de communication disponibles au sein de l’établissement sont les suivants :

1. Communication interne

• Notes d’information
• Flash encadrants
• Journal interne mensuel : Fil’Infos
• Newsletter
• Page Linkedin de l’établissement
• Affiches, flyers, plaquettes
• Événementiel : vœux du Directeur, inaugurations, ateliers bien-être…
• Livret d’accueil des internes, livret d’accueil du nouveau professionnel.

2. Communication externe

• Livret d’accueil du patient hospitalisé à l’EPSM de la Marne, en addictologie ; livret d’accueil du résident de la MAS Le Pré Saint-Jacques
• Site Internet de l’établissement
• Réseaux sociaux : Twitter, Linkedin, Instagram et YouTube
• Relations presse : communiqués, dossiers et invitations
• Plaquettes, affiches, brochures, flyers…

3. Événementiel
Le service communication organise de nombreux événements tout au long de l’année :

• Semaines d’Information sur la Santé Mentale (SISM)
• Inaugurations de services
• Portes ouvertes
• Webinaires
• Animation de tables rondes
• Tenue de stand à des Foires/Forums emploi
• Colloques : Psychiatrie de la personne âgée Grand Est, Journée d’addictologie du Grand Est, Journée régionale des Maisons des adolescents du Grand Est, Journée régionale des CUMP du Grand Est…

Votre fonction :

Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la communication et de la culture, vous réaliserez l’ensemble des contenus audiovisuels pour l’EPSM de la Marne. Vous assurerez notamment la conception, le suivi de la production et la diffusion audiovisuelle sur les différents supports internes et externes de l’établissement.

Vous serez également amené à assister et à aider la responsable de la communication et de la culture dans le déploiement du plan de communication au sein de l’établissement. Vous participerez aux actions qui en découlent.

Vos missions et activités :

1. Proposition et création de contenus

• Création de contenus audiovisuels adaptés aux différents publics ciblés et aux différents supports (Internet, réseaux sociaux, TV…)
• Création d’une vidéo de présentation de l’établissement
• Proposition de solutions vidéo pertinentes et création de guidelines par rapport aux objectifs des différents services (vidéos internes, événementiel, documentaires, projets de terrain…)
• Elaboration de storyboards et briefs techniques.

2. Réalisation et animation

• Montage et habillage (sous-titrage, doublage, habillage sonore) de vidéos EPSM Marne et de toutes ses unités et dispositifs pour alimenter les plateformes digitales et les réseaux sociaux de l’EPSM de la Marne
• Captation vidéo (événements, interviews, projets spécifiques)
• Animation des comptes de l’établissement sur les réseaux sociaux.

3. Gestion et veille

• Gestion de la banque d’images de l’EPSM de la Marne (archivage)
• Mise à disposition de vidéos à destination des médias traditionnels
• Gestion et entretien du matériel vidéo de l’EPSM de la Marne
• Veille audiovisuelle, tendances web et vidéo, matériel vidéo et veille juridique sur l’évolution du droit audiovisuel.

4. Participation à l’ensemble des actions de communication

• Participation à la refonte et à l’animation du site Internet de l’établissement
• Aide à la conception et à l’organisation d’événements : SISM, colloques, tables rondes, fête du personnel…
• Appui aux relations médias.

Profil souhaité :

De formation supérieure (Bac + 2/4 en journalisme audiovisuel et/ou en communication multimédia), vous justifiez d’une expérience significative en production audiovisuelle (montage / tournage / gestion de projet) et vous pouvez présenter vos travaux et projets antérieurs.

Connaissances et compétences requises :

• Bonnes connaissances des techniques audiovisuelles
• Méthodes et outils de conduites de projets
• Organisation de tournages et captation
• Montage et post-production
• Maîtrise de la scénarisation, de l’écriture vidéo, de la construction documentaire et de l’esthétique de l’image
• Maîtrise rédactionnelle
• Maîtrise des règles de droit d’auteur et droit à l’image relatives à la diffusion sur Internet et les réseaux sociaux
• Community management.

Qualités requises :

• Créativité et technique
• Grande capacité d’organisation et gestion des priorités – autonomie
• Rigueur et méthode
• Aisance relationnelle
• Sens de l’initiative - force de proposition
• Aptitude au travail en équipe indispensable
• Capacité d’adaptation
• Motivé(e) par l’univers de la psychiatrie.

Conditions pratiques liées à l’embauche :

-  Poste à pourvoir en CDI, démarrage dès que possible
-  Rémunération selon profil
-  Poste basé à Châlons-en-Champagne : 1 chemin de Bouy avec déplacements dans tout le département de la Marne pour des prises de vues et des tournages.